我小孩没满十七岁去当兵，十二年能转业按排工

未成年参军并服役满一定年限，转业安排工作需视具体政策。

分析：我国对于未成年人的参军有严格规定，一般情况下，未满十八周岁的公民并不符合现役军人的招募条件。然而，如果特殊情况或特殊政策允许未成年参军，并且服役期间表现良好，达到转业条件，理论上是有可能被安排工作的。但这需要依据具体的军队转业安置政策和地方政府的接收政策来确定。

提醒：若孩子在军队中遇到职业发展障碍或权益受损，且无法内部解决时，表明问题可能比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：

从法律角度，未成年参军并期望转业安排工作的处理方式主要包括：

1. 查阅相关政策法规：了解军队转业安置政策和地方政府的接收政策，确保自身权益。
2. 咨询军队内部机构：向军队的人力资源部门或转业安置办公室咨询，获取具体指导。
3. 寻求法律援助：若权益受损，可寻求律师或法律援助机构的帮助，通过法律途径维护权益。

选择方式时，应根据个人情况、政策环境和实际需求进行综合考虑。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：

在法律角度下，针对未成年参军并期望转业安排工作的问题，不同情况下的处理方式如下：

1. 若孩子未成年但已符合特殊政策参军，且服役期间表现良好，达到转业条件：
- 提前了解并准备转业安置所需的材料和证明。
- 咨询军队转业安置办公室，了解转业安置的具体流程和条件。
- 根据地方政府的接收政策，选择合适的安置方式。

2. 若孩子未成年但不符合参军条件，被误导或强制参军：
- 立即向军队内部机构反映情况，要求解除军籍并恢复学籍或工作。
- 寻求法律援助，通过法律途径追究相关责任人的法律责任。
- 保留相关证据，如合同、协议、通信记录等，以备不时之需。

3. 若孩子在军队中遇到职业发展障碍或权益受损：
- 向军队内部机构提出申诉，要求维护个人权益。
- 咨询律师或法律援助机构，了解维权途径和法律依据。
- 根据律师的建议，采取合适的法律行动，如提起诉讼或申请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。